佐野浩一の夢つづり20170522
脳の中には、顕在意識と潜在意識があって、潜在意識は考え始めるとストップが効かないもので、ずっと「考えて」しまう性質をもっています。ＰＣで例えるとよくわかると思うのですが、常駐ソフトとか、多くのアプリを開いていると、動作が鈍くなっていって、最終的にフリーズしてし
佐野浩一の夢つづり20170515
脳が元気だと、新しいアイディアが閃いたり、重要な案件を要領よく解決できたりします。ジョブズを始め、世界中の多くのエリートと呼ばれる人たちや、クリエイティブな人たちがマインドフルネス（＝瞑想）を取り入れている理由がこれです。のんびりしていたり、ＴＶをぼーっと見て
佐野浩一の夢つづり20170508
一言で「マインドフルネス」と言っても、その方法論としては、ヨガ、座禅、瞑想……といろいろな呼び方があります。逆に言うと、それらを総称したものがマインドフルネスだと考えてよさそうです。マインドフルネスがなぜ大事なのかというと、実は、人間の脳は、普通に使っている場
佐野浩一の夢つづり20170501
感動する心を養うと、お客さまにも感動をおすそ分けできます。感動は、何よりパワーになります。”ほんもの”を普及していくうえで、もっとも大事なのは「感動」です。「感動」する心を育んでいきたいものです。そのためには、なにか大きな出来事にだけ心を動かされるのではなく、
佐野浩一の夢つづり20170424
親切に慣れてしまうと、親切が見えなくなります。優しさに慣れてしまうと、優しさも見えなくなります。思いやりに慣れてしまうと、思いやりも見えなくなります。人は、その周りにいる多くの人の思いに支えられて生きています。仕事も同じです。一人でがんばっているつもりでいても
佐野浩一の夢つづり20170417
人柄、人間性というのは、他人や周囲が決めるものです。「他者がどう感じて、どうとらえているか」であるということです。自分自身で「自分は～だ」と感じたり、認識していたりするものではありません。あくまで、人がどう感じ、どうとらえているかなんです。成長や変化も同じです
佐野浩一の夢つづり20170410
舩井幸雄は、生前、「効率とは思いやりだ」と言っていました。たとえば、会社ではいろんなものを共用していますから、先に物品を使った人が元どおりに戻しておくと、次に使う人が、〜がない…と慌てることもありません。洗面台だって、次の人のために、使った後キレイに拭いておく
佐野浩一の夢つづり20170403
穏やかに、穏やかに…。何かのきっかけでザワザワした氣分でいると、その一日がなんとなくずっとザワザワして終わってしまう…。そうしようと思ってはいなくても、何かザワザワすると、なかなかそのザワザワから抜け出せない…。そんな日を過ごしたあとは、穏やかに、穏やかに過ご
佐野浩一の夢つづり20170327
忙しくしていると、つい周りへの配慮、気配り、思いやり、気づきが足りなくなるように思います。仕事は、最後には人柄、人間性で決まります。しかも、新しいことへの挑戦は、一過性のものではなく、日々のたゆまぬ積み重ねこそが大切です。毎日のこととして習慣化する習慣をつける
佐野浩一の夢つづり20170320
自己効力感とは、モノゴトに対してどれだけ「自分はデキる」と実感できるかという感覚のことです。自己効力感が低いままだと、私たちはうまくいくやり方を知っても、自分ができる感じがしないので結局行動しないという選択をするのです。自己効力感を高めるには、ひとつずつでいい
