佐野浩一の夢つづり | 株式会社本物研究所 | 船井幸雄創業・健康,美容をテーマとしたこだわりの安心商品を、全国へ広げている卸会社です。

行動と思い、どちらが先か？確かに、思いの問題ってとっても大きいと思います。思いがあって行動が生まれる。確かにそのとおりです。意欲があるから勉強する…。意欲があるからバリバリ仕事をこなす…。じゃあ、意欲がなければできないのでしょうか？それは違うと思います。勉強を

言葉が生み出す感覚や意識というのは、案外大きいように思います。むずかしいと思うから、むずかしくなる。カンタンだと思えば、カンタンに感じる。そういうことってあると思いませんか？しかも、思いだけにとどまらず、それを言語化してしまうと、さらにむずかしさが増したり、よ

ほんの少しの違いと思えることって、日常的にたくさんありますよね。たとえば、一秒という時間。待ち合わせの時間に一秒遅れたとします。ちょっとしたことです。でも、これが100メートル走の一秒だったら、とっても大きな差です。待ち合わせに遅れたその一秒でも、毎回同じこと

「（何かを）やってみたいな」って思ったとき、その理由を即答できる人がどれだけいるでしょうか？そうなんです。やってみたいことの多くには、具体的な理由なんてもともとないのです。その逆に、「したくないな…」と感じたことには、「したくない理由」「しなくてもいい理由」「

自動車のハンドルには、ハンドルを切るのに余裕を持たせた「遊び」という部分があります。「遊び」がないと、ハンドルが切れすぎて危険だからです。同様に、私たちの心の中にもその「遊び」がないと、ちょっとのことでキレたり、感情的になってしまいます。結果として、人間関係も

「多忙」と「多用」は大きな違いです。「忙しい」というのは「時間に追われる」状態に陥っていることを指すとすれば、お手紙に使う「ご多忙のところ…」という文言は、少々失礼な表現にあたります。ですから、私はいつも「ご多用の折…」という表現を使います。仕事が次から次から

新年度、新学期、新しい職場、新しい学校、新しい仲間、新しい決意…。四月には、「新」という言葉がとても似つかわしく思えます。ワクワクする夢を持ち、イキイキしながら夢の実現にまい進したいと思います。挑戦にはミスや過ちはつきものです。でも、私たちは自分の過ちから学ぶ

「サムスン式仕事の流儀」（ムン・ヒョンジン著・サンマーク出版刊）という書物がベストセラーとなっています。いろんな見方があるでしょうが、私はそのなかでいくつもの経営のヒントをいただきました。一つご披露します。「解決策のない報告をしてはいけない」という一項です。報

輝く人には、輝こうとする人が集います。輝く場所には、そこで輝きたい人が集います。輝きは、私たちそれぞれにとって貴重なエネルギーだと思います。ぜひ、人は、「輝く人」を、会社は、「人を輝かせる場」を目指していこうではありませんか！人も会社も、動物も、植物も、存在あ

坂本龍馬の“船中八策”とは、次の八つ。「一、政権を朝廷に返すこと。一、上下の議会を置き、すべて公論に基づいて政治を行うこと。一、公卿・大名のほか世のすぐれた人材の中から顧問を選ぶこと。一、新しく国家の基本となる法律を定めること。一、外国と新たに平等な条約を結び